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「IT（ソフト系）」で検索した結果、77件お仕事が見つかりました。
[お仕事No.OS****12_4]
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 北浜駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 自社製ERPを用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）構築に関する導入作業全般を行うプロジェクトにて チームリーダーを募集しております。 ◎業務拡大に伴い、急募にて増員募集を行っています。 【プログラマー／業務内容】 ・顧客のシステム要件に対するProActive適合に向けた構築や追加機能の設計（詳細設計～結合テスト） ・顧客の業務側面での自社製ERPの導入支援 【チームリーダー／業務内容】 ・上記のプログラマー業務内容 ・プロダクトローンチに伴う進捗管理 ・プロダクトの設計 ・チームの技術力、生産性の向上 ・非エンジニア組織や各部署からの問い合わせ対応 ・非エンジニア組織や各部署へのチームロール説明責任 ・コード、品質レビュー ・エンジニアチーム内でのメンター、相談役 など 財閥系大手グループのシステムインテグレーターでの勤務となります。 エンジニアとして確かなキャリアを築いていくことができます。 案件内容の詳細はご面接時にご説明いたします。 まずはお気軽にご応募ください。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****12_3]
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 北浜駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 自社製ERPを用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）構築に関する導入作業全般を行うプロジェクトにて チームリーダーを募集しております。 ◎業務拡大に伴い、急募にて増員募集を行っています。 【プログラマー／業務内容】 ・顧客のシステム要件に対するProActive適合に向けた構築や追加機能の設計（詳細設計～結合テスト） ・顧客の業務側面での自社製ERPの導入支援 【チームリーダー／業務内容】 ・上記のプログラマー業務内容 ・プロダクトローンチに伴う進捗管理 ・プロダクトの設計 ・チームの技術力、生産性の向上 ・非エンジニア組織や各部署からの問い合わせ対応 ・非エンジニア組織や各部署へのチームロール説明責任 ・コード、品質レビュー ・エンジニアチーム内でのメンター、相談役 など 財閥系大手グループのシステムインテグレーターでの勤務となります。 エンジニアとして確かなキャリアを築いていくことができます。 案件内容の詳細はご面接時にご説明いたします。 まずはお気軽にご応募ください。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****12_2]
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 北浜駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 自社製ERPを用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）構築に関する導入作業全般を行うプロジェクトにて チームリーダーを募集しております。 ◎業務拡大に伴い、急募にて増員募集を行っています。 【プログラマー／業務内容】 ・顧客のシステム要件に対するProActive適合に向けた構築や追加機能の設計（詳細設計～結合テスト） ・顧客の業務側面での自社製ERPの導入支援 【チームリーダー／業務内容】 ・上記のプログラマー業務内容 ・プロダクトローンチに伴う進捗管理 ・プロダクトの設計 ・チームの技術力、生産性の向上 ・非エンジニア組織や各部署からの問い合わせ対応 ・非エンジニア組織や各部署へのチームロール説明責任 ・コード、品質レビュー ・エンジニアチーム内でのメンター、相談役 など 財閥系大手グループのシステムインテグレーターでの勤務となります。 エンジニアとして確かなキャリアを築いていくことができます。 案件内容の詳細はご面接時にご説明いたします。 まずはお気軽にご応募ください。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****11_4]
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 新大阪駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | Androidプラットフォームを搭載している車載ディスプレイオーディオ開発の内、 以下の開発プロジェクトにおいて、＜チームリーダー＞をお任せできる方を募集しています。 客先業務をしつつ、2020新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ＜プロジェクト内容＞ ・Bluetooth・Wi-Fi関連の機能開発 ・通信ミドルウェアの開発 ・OSアップデート調査業務 ＜業務内容＞ ・要求分析・基本設計 ・全機能実装（詳細設計、実装、単体試験、結合試験） ・仕様変更 ・不具合修正 など 各デバイス制御や通信制御など下回りの開発をメインに行うチームへの配属となります。（メンバーは6名です！） ＜最先端技術を学べたり、大変なプロジェクトだったりと、好奇心が刺激される環境です＞ 役職に関係なく勉強熱心な人が多く、技術的な相談がしやすく、エンジニアとしてのびのび成長していけます。 女性エンジニアのキャリアのバックアップにも積極的な社風です。女性のリーダー志望者、大歓迎です！ ＜就業環境の改善を実施！残業時間は月平均38.9h⇒20.4hに減少＞ 全体的な残業時間の削減を目的に、各部門で社内ツイッターを活用し、一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を把握。定時後の会議の禁止、ノー残業デーの定時退社の徹底、月間の残業時間の予測を共有することで、一部のメンバーに業務が偏らないようにチーム内で作業を割り振って負荷分散を図るといった取り組みを行っています。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****11_3]
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 新大阪駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | Androidプラットフォームを搭載している車載ディスプレイオーディオ開発の内、 以下の開発プロジェクトにおいて、＜チームリーダー＞をお任せできる方を募集しています。 客先業務をしつつ、2020新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ＜プロジェクト内容＞ ・Bluetooth・Wi-Fi関連の機能開発 ・通信ミドルウェアの開発 ・OSアップデート調査業務 ＜業務内容＞ ・要求分析・基本設計 ・全機能実装（詳細設計、実装、単体試験、結合試験） ・仕様変更 ・不具合修正 など 各デバイス制御や通信制御など下回りの開発をメインに行うチームへの配属となります。（メンバーは6名です！） ＜最先端技術を学べたり、大変なプロジェクトだったりと、好奇心が刺激される環境です＞ 役職に関係なく勉強熱心な人が多く、技術的な相談がしやすく、エンジニアとしてのびのび成長していけます。 女性エンジニアのキャリアのバックアップにも積極的な社風です。女性のリーダー志望者、大歓迎です！ ＜就業環境の改善を実施！残業時間は月平均38.9h⇒20.4hに減少＞ 全体的な残業時間の削減を目的に、各部門で社内ツイッターを活用し、一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を把握。定時後の会議の禁止、ノー残業デーの定時退社の徹底、月間の残業時間の予測を共有することで、一部のメンバーに業務が偏らないようにチーム内で作業を割り振って負荷分散を図るといった取り組みを行っています。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****11_2]
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 新大阪駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | Androidプラットフォームを搭載している車載ディスプレイオーディオ開発の内、 以下の開発プロジェクトにおいて、＜チームリーダー＞をお任せできる方を募集しています。 客先業務をしつつ、2020新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ＜プロジェクト内容＞ ・Bluetooth・Wi-Fi関連の機能開発 ・通信ミドルウェアの開発 ・OSアップデート調査業務 ＜業務内容＞ ・要求分析・基本設計 ・全機能実装（詳細設計、実装、単体試験、結合試験） ・仕様変更 ・不具合修正 など 各デバイス制御や通信制御など下回りの開発をメインに行うチームへの配属となります。（メンバーは6名です！） ＜最先端技術を学べたり、大変なプロジェクトだったりと、好奇心が刺激される環境です＞ 役職に関係なく勉強熱心な人が多く、技術的な相談がしやすく、エンジニアとしてのびのび成長していけます。 女性エンジニアのキャリアのバックアップにも積極的な社風です。女性のリーダー志望者、大歓迎です！ ＜就業環境の改善を実施！残業時間は月平均38.9h⇒20.4hに減少＞ 全体的な残業時間の削減を目的に、各部門で社内ツイッターを活用し、一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を把握。定時後の会議の禁止、ノー残業デーの定時退社の徹底、月間の残業時間の予測を共有することで、一部のメンバーに業務が偏らないようにチーム内で作業を割り振って負荷分散を図るといった取り組みを行っています。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****02_3]
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 博多駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～1000万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 各種システムの企画・設計・開発・運用保守などを行うチームの プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。 社内には多彩なプロジェクトがございますので、 ご経験やご希望に応じ、担当プロジェクト・業務を選定させて頂きます。 【主な業務内容】 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・一括請負プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトマネジメントにおける社内標準化推進 ・ＰＭ／ＰＬの育成・教育推進 ※ 同社は独立系Sierの為、多くのお客さまや技術に接する機会が多く、幅広い経験を積めます。 ＜プロジェクト例＞ ■車載用ECU製品（吸気、燃料、冷却、空調系システム） ■公共道路上の信号機（高速道路のオービス、通信機） ■施設内の火災報知器 ■銀行、金融向けシステム移行 ■トイレ等の制御システム ■社内システム開発（人事、会計、販売など） 事業拡大に際し、チーム増設に伴うマネージャー職の募集となります。 初期配属先のチームメンバーは2～3名規模となります。 福岡エリアでご活躍のエンジニアの方、及び福岡エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 様々な先進技術を開発提供する傍ら、働き方改革EXPOに出展するなど、就業環境への意識関心が非常に高い企業です。 2017年2月に経済産業省より地域の健康課題に即した取組や、日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している企業として顕彰されており、仕事と生活の調和をめざし、社員1人ひとりが元気に働ける職場環境の実現を目指しています。 ◎アクセス JR博多駅より徒歩15分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****02_2]
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 博多駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～1000万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 各種システムの企画・設計・開発・運用保守などを行うチームの プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。 社内には多彩なプロジェクトがございますので、 ご経験やご希望に応じ、担当プロジェクト・業務を選定させて頂きます。 【主な業務内容】 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・一括請負プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトマネジメントにおける社内標準化推進 ・ＰＭ／ＰＬの育成・教育推進 ※ 同社は独立系Sierの為、多くのお客さまや技術に接する機会が多く、幅広い経験を積めます。 ＜プロジェクト例＞ ■車載用ECU製品（吸気、燃料、冷却、空調系システム） ■公共道路上の信号機（高速道路のオービス、通信機） ■施設内の火災報知器 ■銀行、金融向けシステム移行 ■トイレ等の制御システム ■社内システム開発（人事、会計、販売など） 事業拡大に際し、チーム増設に伴うマネージャー職の募集となります。 初期配属先のチームメンバーは2～3名規模となります。 福岡エリアでご活躍のエンジニアの方、及び福岡エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 様々な先進技術を開発提供する傍ら、働き方改革EXPOに出展するなど、就業環境への意識関心が非常に高い企業です。 2017年2月に経済産業省より地域の健康課題に即した取組や、日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している企業として顕彰されており、仕事と生活の調和をめざし、社員1人ひとりが元気に働ける職場環境の実現を目指しています。 ◎アクセス JR博多駅より徒歩15分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****01_4]
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 通町筋駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 車載システムや基幹系システムを中心とした開発・保守、ETL開発をお任せいたします。 場所は熊本城の真下（通町筋）。 熊本エリアで国内有数の大手企業勤務のエンジニアとしてハイキャリアを目指せる、希少なポジションの募集です。 ＜具体的には＞ ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計 など 事業拡大に際し増員の募集となります。 熊本エリアでご活躍のエンジニアの方、及び熊本エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を熊本県で行っている企業です。 車載システムや基幹系システムを中心に幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ熊本エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは2～5名規模となります。 ＜地元就業×ワークライフバランス×一流のキャリアの３つを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 地元指向の高い優秀なエンジニアの方に、ぜひご検討いただきたいです。 ◎アクセス 市電「通町筋駅」より徒歩2分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****02_4]
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 博多駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～1000万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 各種システムの企画・設計・開発・運用保守などを行うチームの プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。 社内には多彩なプロジェクトがございますので、 ご経験やご希望に応じ、担当プロジェクト・業務を選定させて頂きます。 【主な業務内容】 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・一括請負プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトマネジメントにおける社内標準化推進 ・ＰＭ／ＰＬの育成・教育推進 ※ 同社は独立系Sierの為、多くのお客さまや技術に接する機会が多く、幅広い経験を積めます。 ＜プロジェクト例＞ ■車載用ECU製品（吸気、燃料、冷却、空調系システム） ■公共道路上の信号機（高速道路のオービス、通信機） ■施設内の火災報知器 ■銀行、金融向けシステム移行 ■トイレ等の制御システム ■社内システム開発（人事、会計、販売など） 事業拡大に際し、チーム増設に伴うマネージャー職の募集となります。 初期配属先のチームメンバーは2～3名規模となります。 福岡エリアでご活躍のエンジニアの方、及び福岡エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 様々な先進技術を開発提供する傍ら、働き方改革EXPOに出展するなど、就業環境への意識関心が非常に高い企業です。 2017年2月に経済産業省より地域の健康課題に即した取組や、日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している企業として顕彰されており、仕事と生活の調和をめざし、社員1人ひとりが元気に働ける職場環境の実現を目指しています。 ◎アクセス JR博多駅より徒歩15分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****01_3]
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 通町筋駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 車載システムや基幹系システムを中心とした開発・保守、ETL開発をお任せいたします。 場所は熊本城の真下（通町筋）。 熊本エリアで国内有数の大手企業勤務のエンジニアとしてハイキャリアを目指せる、希少なポジションの募集です。 ＜具体的には＞ ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計 など 事業拡大に際し増員の募集となります。 熊本エリアでご活躍のエンジニアの方、及び熊本エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を熊本県で行っている企業です。 車載システムや基幹系システムを中心に幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ熊本エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは2～5名規模となります。 ＜地元就業×ワークライフバランス×一流のキャリアの３つを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 地元指向の高い優秀なエンジニアの方に、ぜひご検討いただきたいです。 ◎アクセス 市電「通町筋駅」より徒歩2分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****01_2]
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 通町筋駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 車載システムや基幹系システムを中心とした開発・保守、ETL開発をお任せいたします。 場所は熊本城の真下（通町筋）。 熊本エリアで国内有数の大手企業勤務のエンジニアとしてハイキャリアを目指せる、希少なポジションの募集です。 ＜具体的には＞ ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計 など 事業拡大に際し増員の募集となります。 熊本エリアでご活躍のエンジニアの方、及び熊本エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を熊本県で行っている企業です。 車載システムや基幹系システムを中心に幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ熊本エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは2～5名規模となります。 ＜地元就業×ワークライフバランス×一流のキャリアの３つを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 地元指向の高い優秀なエンジニアの方に、ぜひご検討いただきたいです。 ◎アクセス 市電「通町筋駅」より徒歩2分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****10_4]
| 勤務地 | 福井県福井市春山 |
|---|---|
| 最寄駅 | 福井駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収500万円～700万円＋各種手当 ※スタート時の給与です |
| 業務内容 | 金融、物流、製造、通信の各種システムの開発・保守・運用をお任せいたします。 北陸の福井金沢エリアで国内有数の大手企業勤務、新規発足となる請負チームのマネージャー候補として、ハイキャリアエンジニアを目指せる、希少なポジションの募集です。 事業拡大に際し増員の募集となります。 北陸エリアでご活躍のエンジニアの方、及び北陸エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を福井県で行っています。 金融・通信・製造・流通の各領域を幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ北陸エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは5～10名規模となります。 ＜新規の請負チームのプロジェクトリーダー候補の募集です＞ リーダー職未経験から今回初めてリーダーを目指したい！自分のチームを持ってみたい！とお考えの方にぜひご応募いただきたいです。 既存のチームへの配属ではなく、新規発足予定の請負チームとなりますので、自分のルールでチームメイクできます。 まずはプレイヤーとしてオフィスに入っていただき、軌道に乗り次第、新規であなたのチームを発足予定です。（2020年4月に金沢市で拠点立ち上げ予定です) 発足後はチームリーダーとしてご就業いただき、業務を行いつつ、新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ※将来的に金沢市での就業となります ＜ワークライフバランスと一流のキャリアを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 ぜひご入社についてご検討ください。 ◎アクセス JR北陸本線「福井駅」より徒歩10分 福井鉄道「市役所前駅」より徒歩5分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****10_3]
| 勤務地 | 福井県福井市春山 |
|---|---|
| 最寄駅 | 福井駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収500万円～700万円＋各種手当 ※スタート時の給与です |
| 業務内容 | 金融、物流、製造、通信の各種システムの開発・保守・運用をお任せいたします。 北陸の福井金沢エリアで国内有数の大手企業勤務、新規発足となる請負チームのマネージャー候補として、ハイキャリアエンジニアを目指せる、希少なポジションの募集です。 事業拡大に際し増員の募集となります。 北陸エリアでご活躍のエンジニアの方、及び北陸エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を福井県で行っています。 金融・通信・製造・流通の各領域を幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ北陸エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは5～10名規模となります。 ＜新規の請負チームのプロジェクトリーダー候補の募集です＞ リーダー職未経験から今回初めてリーダーを目指したい！自分のチームを持ってみたい！とお考えの方にぜひご応募いただきたいです。 既存のチームへの配属ではなく、新規発足予定の請負チームとなりますので、自分のルールでチームメイクできます。 まずはプレイヤーとしてオフィスに入っていただき、軌道に乗り次第、新規であなたのチームを発足予定です。（2020年4月に金沢市で拠点立ち上げ予定です) 発足後はチームリーダーとしてご就業いただき、業務を行いつつ、新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ※将来的に金沢市での就業となります ＜ワークライフバランスと一流のキャリアを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 ぜひご入社についてご検討ください。 ◎アクセス JR北陸本線「福井駅」より徒歩10分 福井鉄道「市役所前駅」より徒歩5分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****10_2]
| 勤務地 | 福井県福井市春山 |
|---|---|
| 最寄駅 | 福井駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収500万円～700万円＋各種手当 ※スタート時の給与です |
| 業務内容 | 金融、物流、製造、通信の各種システムの開発・保守・運用をお任せいたします。 北陸の福井金沢エリアで国内有数の大手企業勤務、新規発足となる請負チームのマネージャー候補として、ハイキャリアエンジニアを目指せる、希少なポジションの募集です。 事業拡大に際し増員の募集となります。 北陸エリアでご活躍のエンジニアの方、及び北陸エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を福井県で行っています。 金融・通信・製造・流通の各領域を幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ北陸エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは5～10名規模となります。 ＜新規の請負チームのプロジェクトリーダー候補の募集です＞ リーダー職未経験から今回初めてリーダーを目指したい！自分のチームを持ってみたい！とお考えの方にぜひご応募いただきたいです。 既存のチームへの配属ではなく、新規発足予定の請負チームとなりますので、自分のルールでチームメイクできます。 まずはプレイヤーとしてオフィスに入っていただき、軌道に乗り次第、新規であなたのチームを発足予定です。（2020年4月に金沢市で拠点立ち上げ予定です) 発足後はチームリーダーとしてご就業いただき、業務を行いつつ、新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ※将来的に金沢市での就業となります ＜ワークライフバランスと一流のキャリアを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 ぜひご入社についてご検討ください。 ◎アクセス JR北陸本線「福井駅」より徒歩10分 福井鉄道「市役所前駅」より徒歩5分 ★残業は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****12]
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 北浜駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 自社製ERPを用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）構築に関する導入作業全般を行うプロジェクトにて チームリーダーを募集しております。 ◎業務拡大に伴い、急募にて増員募集を行っています。 【プログラマー／業務内容】 ・顧客のシステム要件に対するProActive適合に向けた構築や追加機能の設計（詳細設計～結合テスト） ・顧客の業務側面での自社製ERPの導入支援 【チームリーダー／業務内容】 ・上記のプログラマー業務内容 ・プロダクトローンチに伴う進捗管理 ・プロダクトの設計 ・チームの技術力、生産性の向上 ・非エンジニア組織や各部署からの問い合わせ対応 ・非エンジニア組織や各部署へのチームロール説明責任 ・コード、品質レビュー ・エンジニアチーム内でのメンター、相談役 など 財閥系大手グループのシステムインテグレーターでの勤務となります。 エンジニアとして確かなキャリアを築いていくことができます。 案件内容の詳細はご面接時にご説明いたします。 まずはお気軽にご応募ください。 ★残業時間は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.OS****11]
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 新大阪駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | Androidプラットフォームを搭載している車載ディスプレイオーディオ開発の内、 以下の開発プロジェクトにおいて、＜チームリーダー＞をお任せできる方を募集しています。 客先業務をしつつ、2020新卒などの後輩育成も担っていただきます。 ＜プロジェクト内容＞ ・Bluetooth・Wi-Fi関連の機能開発 ・通信ミドルウェアの開発 ・OSアップデート調査業務 ＜業務内容＞ ・要求分析・基本設計 ・全機能実装（詳細設計、実装、単体試験、結合試験） ・仕様変更 ・不具合修正 など 各デバイス制御や通信制御など下回りの開発をメインに行うチームへの配属となります。（メンバーは6名です！） ＜最先端技術を学べたり、大変なプロジェクトだったりと、好奇心が刺激される環境です＞ 役職に関係なく勉強熱心な人が多く、技術的な相談がしやすく、エンジニアとしてのびのび成長していけます。 女性エンジニアのキャリアのバックアップにも積極的な社風です。女性のリーダー志望者、大歓迎です！ ＜就業環境の改善を実施！残業時間は月平均38.9h⇒20.4hに減少＞ 全体的な残業時間の削減を目的に、各部門で社内ツイッターを活用し、一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を把握。定時後の会議の禁止、ノー残業デーの定時退社の徹底、月間の残業時間の予測を共有することで、一部のメンバーに業務が偏らないようにチーム内で作業を割り振って負荷分散を図るといった取り組みを行っています。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ★残業時間は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****02]
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 博多駅 |
| 職種 | ITエンジニア - コンサル |
| 給与 | 年収700万円～1000万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 各種システムの企画・設計・開発・運用保守などを行うチームの プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。 社内には多彩なプロジェクトがございますので、 ご経験やご希望に応じ、担当プロジェクト・業務を選定させて頂きます。 【主な業務内容】 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・一括請負プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトマネジメントにおける社内標準化推進 ・ＰＭ／ＰＬの育成・教育推進 ※ 同社は独立系Sierの為、多くのお客さまや技術に接する機会が多く、幅広い経験を積めます。 ＜プロジェクト例＞ ■車載用ECU製品（吸気、燃料、冷却、空調系システム） ■公共道路上の信号機（高速道路のオービス、通信機） ■施設内の火災報知器 ■銀行、金融向けシステム移行 ■トイレ等の制御システム ■社内システム開発（人事、会計、販売など） 事業拡大に際し、チーム増設に伴うマネージャー職の募集となります。 初期配属先のチームメンバーは2～3名規模となります。 福岡エリアでご活躍のエンジニアの方、及び福岡エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 様々な先進技術を開発提供する傍ら、働き方改革EXPOに出展するなど、就業環境への意識関心が非常に高い企業です。 2017年2月に経済産業省より地域の健康課題に即した取組や、日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している企業として顕彰されており、仕事と生活の調和をめざし、社員1人ひとりが元気に働ける職場環境の実現を目指しています。 ◎アクセス JR博多駅より徒歩15分 ★残業時間は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.HK****01]
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区 |
|---|---|
| 最寄駅 | 通町筋駅 |
| 職種 | ITエンジニア - SE・PG |
| 給与 | 年収600万円～800万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 車載システムや基幹系システムを中心とした開発・保守、ETL開発をお任せいたします。 場所は熊本城の真下（通町筋）。 熊本エリアで国内有数の大手企業勤務のエンジニアとしてハイキャリアを目指せる、希少なポジションの募集です。 ＜具体的には＞ ・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計 ・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計 など 事業拡大に際し増員の募集となります。 熊本エリアでご活躍のエンジニアの方、及び熊本エリアへのU・Iターンをお考えの方に ぜひご検討いただきたいです。 詳細はお会いした際にお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にエントリーをお願い致します。 ＜配属先の就業環境について＞ 配属先は、自社グループ内での開発案件業務（ニアショア開発）を熊本県で行っている企業です。 車載システムや基幹系システムを中心に幅広く対応。主要案件は6年〜10年の間、安定的にエンハンス開発を行っており、メンバーはスキルアップに応じて案件間をローテーションし、新しい案件で更にスキルアップをするという形で成長しながら業務に関わっています。親しんだ熊本エリアで暮らしながら、大都市圏のお客様のやりがいのある仕事で腕を磨きたい方には最高の環境と自負しています。初期配属先のチームメンバーは2～5名規模となります。 ＜地元就業×ワークライフバランス×一流のキャリアの３つを手に入れられます＞ リーダー職であっても、残業時間は月平均20時間程度で、休日も取りやすい雰囲気です。 ワークライフバランスが整えられた就業環境の中で、大手企業内の大型プロジェクトに関わることができる為、 都心部の大手企業と同様にエンジニアとしてスキルを磨き成長していける環境です。 地元指向の高い優秀なエンジニアの方に、ぜひご検討いただきたいです。 ◎アクセス 市電「通町筋駅」より徒歩2分 ★残業時間は月平均20h程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 |
[お仕事No.UT99_4]
| 勤務地 | 栃木県小山市 |
|---|---|
| 最寄駅 | 小山駅 |
| 職種 | ITエンジニア - 運用・サポート |
| 給与 | 年収250万円～450万円＋各種手当 |
| 業務内容 | 社内システムの改善に向けた、ヘルプデスク業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■グループウェアやPC障害の問い合わせ対応 ■サーバー状況確認 ＜たくさんの女性が活躍しているチームです！＞ IT業界というと、男性が多いイメージがあると思います。 しかし同社では女性のマネージャーや産育休から復職した社員の方が活躍しており、 女性が輝けるステージが用意されています！ 経験とスキルを活かし末長く第一線で活躍したいという方に是非ご応募いただきたいです。 ＜社員教育・育成に力を入れています！＞ 個人の志向性やキャリアに合わせてしっかりと経験と実践が積める会社です。 どんなスタッフにも丁寧な教育を行っており、 職場の雰囲気も良く、教え合う風土が育っております。 OJTも常に高いレベルを追求できるような戦略的ジョブアサインや、タスクフォース制度など、多角的な教育体制を整えています。 グローバルなプロジェクトを行う企業の中で スペシャリストの発言や世界の最新情報に触れながら働ける環境なので、 自身のスキルアップを実感しながら働くことができます。 未経験の方でもまずはお気軽にご応募ください。 ★残業は月平均20時間程度です。お仕事をご案内する際には、どの程度残業が発生するのか、大まかな目安もお伝えしますので、就業するかどうかの判断材料としてご検討いただけます。 ★フリーアドレス制で、白を基調としたデザインの広くてきれいなオフィスで快適に働ける環境です。 【チーム構成】 40代の部長（男性）を中心に、30代のリーダーが多数。 スタッフは20代~50代まで幅広い世代の男女スタッフで構成されています！ |
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